我縣維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益
2020-01-21 07:57 瀏覽人次：
去年以來，我縣高位組織推進(jìn)，建立長效機(jī)制，深入排查整治，拖欠農(nóng)民工工資問題得到有效治理，保護(hù)了廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益。
成立以常務(wù)副縣長為組長、15個部門為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資支付工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌推進(jìn)工作；各鎮(zhèn)（區(qū)、街道）均成立專門工作班子，明確專人負(fù)責(zé)。住建、交通、水利等部門充分發(fā)揮工程領(lǐng)域行業(yè)主管部門作用，管理力度進(jìn)一步強(qiáng)化。建立長效管理機(jī)制。制定出臺《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金制度》《建筑施工從業(yè)人員實(shí)名制信息化管理辦法》等16個規(guī)定辦法，管理體系更加完善。按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，明確鎮(zhèn)區(qū)屬地管理責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任、工資支付各方主體責(zé)任。
去年以來，開展根治欠薪專項(xiàng)行動，受理欠薪投訴案件94起，幫助1200余名農(nóng)民工追討工資1140萬元，責(zé)令補(bǔ)簽勞動合同2000份，補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)560人次。
成立以常務(wù)副縣長為組長、15個部門為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資支付工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌推進(jìn)工作；各鎮(zhèn)（區(qū)、街道）均成立專門工作班子，明確專人負(fù)責(zé)。住建、交通、水利等部門充分發(fā)揮工程領(lǐng)域行業(yè)主管部門作用，管理力度進(jìn)一步強(qiáng)化。建立長效管理機(jī)制。制定出臺《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金制度》《建筑施工從業(yè)人員實(shí)名制信息化管理辦法》等16個規(guī)定辦法，管理體系更加完善。按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，明確鎮(zhèn)區(qū)屬地管理責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任、工資支付各方主體責(zé)任。
去年以來，開展根治欠薪專項(xiàng)行動，受理欠薪投訴案件94起，幫助1200余名農(nóng)民工追討工資1140萬元，責(zé)令補(bǔ)簽勞動合同2000份，補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)560人次。
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