本報訊 （記者 盧冰清） 近年來，東坎街道緊扣工會職能職責，加強基層力量，強化維權服務，深化立體宣傳，扎實做好工會基層組織建設工作。
持續(xù)在加強工會基層力量上下苦功，著力“人力、財力、考核”三個保障問題，找到工作的力量、掌握管理的權限，加強基層工會干部隊伍建設，解決基層“缺人少編”等問題，推動符合條件的企業(yè)配備專職工會干部，打造一支具有良好素質的社會化工會工作隊伍，夯實工會各項工作的核心基礎。
發(fā)揮基層工會貼近群眾的特點優(yōu)勢，堅持以職工為中心，深入探索推動工會改革向基層延伸的實踐路徑，充分發(fā)揮承上啟下的積極作用，使政策舉措向下直達基層、問題需求向上直通部門，資源和力量繼續(xù)向基層傾斜。利用好基層矛盾化解的各類陣地、渠道，持續(xù)擴大法律咨詢、法律援助、協(xié)商調解范圍，積極開展集體協(xié)商，將勞動關系矛盾和隱患化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。
堅持工作即宣傳，把宣傳工作擺在與業(yè)務工作同等重要的位置。緊密圍繞職工需求，以敏銳洞察力感知職工所思所盼，貼近職工生活，為職工發(fā)聲代言。線上宣傳與線下活動有機結合。線上開展知識問答、互動抽獎等活動，激發(fā)職工參與熱情；線下開展文藝演出、志愿服務，讓職工親身感受工會溫暖關懷。在加強工會系統(tǒng)內部宣傳之時，積極與其他部門、企業(yè)攜手合作，匯聚各方力量形成強大宣傳合力?！ 。ū緱l新聞版權歸濱海日報所有，轉載請注明出處。）
